Palermo, 25 giu. (Labitalia) – “Io credo che la tutela più importante che le oggi imprese possano dare ai lavoratori consiste nella formazione”. Ne è convinto il presidente dell’Inps Tito Boeri, intervenuto in videoconferenza al ‘Festival del lavoro’ a Palermo. “La formazione dei propri dipendenti – dice – è ciò che dà a questi maggiore certezza, maggiore sicurezza, maggiore protezione contro il rischio di perdere l’impiego. Formare un dipendente significa per il datore investire del tempo, investire delle risorse, delegare alcune delle persone che lavorano presso la propria azienda a trasferire delle informazioni a dei giovani, presumibilmente, che sono all’inizio della loro carriera. Questi giovani che hanno ricevuto questa formazione, per il fatto stesso di averla ricevuta, diventano in qualche modo meno vulnerabili ai cambiamenti delle condizioni economiche esterne all’azienda, diventano meno sostituibili degli altri lavoratori”.
“Se un datore di lavoro deve licenziarli, deve sapere -avverte- che dovrà poi assumere degli altri lavoratori e dovrà poi, per questi altri lavoratori, sostenere lo stesso sforzo di formazione. Quindi la formazione sul posto di lavoro è la migliore tutela che oggi si possa fornire ad un lavoratore. Fra l’altro è una tutela che va nell’interesse stesso del datore di lavoro, perché questi lavoratori diventano poi più produttivi e rendono di più all’azienda nell’intero arco della vita lavorativa. Qui c’è un fenomeno nuovo che penso sia promettente, noi speriamo di avere un po’ interrotto un circolo vizioso che si era innestato in Italia, era il ciclo vizioso in cui le aziende assumevamo con dei contratti a termine, pagavano poco i loro dipendenti, non davano loro formazione. Speriamo si stia interrompendo questo circolo vizioso e i dati sono incoraggianti”.